Adoptée lors de la réunion du Comité exécutif des 2-3 décembre 2014   Investir en faveur d’une croissance durable et d’emplois décents est une exigence de longue date de la CES. La CES se réjouit dès lors de l’accent mis par l’UE sur l’investissement et sur des initiatives concrètes qui y contribuent et, en particulier, de l’initiative récente d’un plan d’investissement au niveau de l'Union européenne. 

Résolution adoptée lors de la réunion du Comité exécutif des 21-22 octobre 2014   Messages-clés

Adoptée par le Comité exécutif de la CES les 28 et 29 octobre 2015 Rôle de la CES 2015/2019 – suivi Communication et campagnes Communiquer avec efficacité – Porter la coopération entre la CES, les affiliés européens et nationaux à un nouveau niveau Les communications jouent un rôle central dans la réalisation des objectifs de la CES.

 Adoptée lors de la réunion du Comité exécutif du 22 octobre 2014 EXAMEN ANNUEL DE LA CROISSANCE 2015 : UN NOUVEL ÉLAN EST ESSENTIEL POUR L’EUROPE   Les priorités de la CES pour l’Examen annuel de la croissance 2015  

Adoptée par le Comité exécutif lors de sa réunion des 21-22 octobre 2014 Les politiques économiques poursuivies jusqu’à présent pour faire face à la crise économique et sociale ont échoué. Elles sont responsables de la faible croissance et de la déflation, de l’augmentation du travail précaire et du chômage, et du chômage des jeunes en particulier, mais aussi de l’accroissement de la pauvreté et des inégalités. Les divergences au sein et entre pays se sont aggravées.

Adoptée au Comité exécutif de la CES les 21 et 22 octobre 2014

Adoptée par le Comité exécutif lors de sa réunion des 21-22 octobre 2014  

Position de la CES adoptée par le Comité exécutif de la CES du 21-22 octobre 2014  

La Confédération européenne des syndicats et le Lobby européen des femmes appellent les députés européens à soutenir la révision de la directive congé maternité. Lire la lettre (Uniquement en anglais)

En vue des négociations commerciales entre l’UE et les Etats-Unis les syndicats américain et européen AFL-CIO et CES - ont publié une déclaration commune.

Synthèse:   •           La proposition de Directive SUP (Sociétés unipersonnelles) soulève de graves inquiétudes concernant l’évasion fiscale, les droits des travailleurs et la gouvernance d’entreprise durable. Si elle est adoptée, cette directive laissera la porte ouverte aux entreprises de toutes tailles pour minimiser leurs responsabilités au titre du droit national.

Adoptée lors de la réunion du Comité exécutif de la CES les 11-12 juin 2014       La DG Affaires intérieures est à l'origine d'une communication visant à définir les priorités dans le domaine des politiques migratoires au cours des cinq prochaines années. La CES reconnaît qu'il s'agit là d'une nouvelle approche du phénomène migratoire en Europe. Ce document soulève néanmoins certaines préoccupations et il est susceptible d'améliorations.

Résolution adoptée au comité exécutif le 12 juin 2014   Le Comité exécutif de la CES rappelle l’importance de la représentation des intérêts des travailleurs dans les activités de normalisation.Il rappelle la résolution adoptée les 5 et 6 juin 2013 sur le rôle de la CES dans la normalisation européenne dans le cadre du nouveau contexte législatif défini par le Règlement n° 1025/2012.