Bruxelles, 27/09/2013
La Secrétaire générale de la CES, Bernadette Ségol, a déclaré: « Nous protestons contre cette intrusion manifeste et irresponsable des institutions de l’UE dans les systèmes nationaux de fixation des salaires. Les limites des droits de l’UE dans le domaine des salaires doivent être respectées. L’UE n’a aucune compétence pour intervenir dans les salaires (article 153-5); sa compétence à formuler des recommandations salariales au travers d’orientations économiques générales est précisément réduite à cela, des recommandations. Aucune pression d’aucune sorte ne devrait être exercée sur les systèmes nationaux de fixation des salaires et plus particulièrement sur le salaire minimum ».
Bernadette Ségol a ajouté : « Qu’est-ce que l’Europe espère obtenir en faisant baisser le salaire minimum en Slovénie ? Cette mesure conduira inévitablement à une augmentation du nombre de travailleurs pauvres dans ce pays. De telles mesures sont inéquitables et inefficaces et ne font que creuser le fossé entre l’UE et ses citoyens; elles ne restaurent pas la croissance ; elles n’augmentent pas l’emploi ; elles renforcent la concurrence à la baisse. »